关于问题为什么超龄劳动者在就业过程中经常遭遇讨薪难、维权难？如何从法律层面和社会层面改善这一状况？一共有 1 位热心网友为你解答:
【1】、来自网友【意气书生 A】的最佳回答：
何止于超龄劳动者在就业过程中经常遭遇讨薪难，维权难，就是那些不超龄的人也存在这个问题。
农民工讨薪难，在改革之初就埋下了隐患。农民工和老板根本没见面的机会，帯工的说没支到钱，农民工那样白干活的不只一次兩次，沒有地方管理，也不知如何去维权。人们都恨这样沒有天理，但又没有办法，总不至于为几百块钱去杀人泄愤吧？毕竟哪一家也不是没有老人和小孩，还需要自己去支撑。
后来这种老赖越来越多，法律进行了管制，这收到了一些效果，但沒有真正厄制住这种行为。一些老板根本没有实力，他们赔了或有恶势力撑腰，都存在赔了不给钱或强扣工资的行为。农民工讨薪难就是因为讨薪法律意识淡薄和耗不起功夫打官司，最后不了了之。
在这样的情况下，既使有专门为农民工讨薪的部门，老赖也没有根除。老赖有恃无恐，和中国的法律有关。如果法律规定一旦老赖有拖欠薪水，阻碍改革进程的行为，抄没家产，世世代代不准再经商创业，我觉得诚信度在一些商人和老板中会普遍存在，不会再成为老赖最多的国家，还是惩罚的力度不够，才让老赖钻了这空子钻那空子，有恃无恐。
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