关于问题你在职场里都遇到过怎样的奇葩上司？来这里说出你的故事吧？一共有 4 位热心网友为你解答:
【1】、来自网友【放映阳光】的最佳回答：
俗话说：人要脸，树要皮。意思是说：人在社会，要爱惜自己的脸面，尤其是职场内的人员。某单位一领导，爱贪便宜，背地里被人称为“打包领导”，丢尽了颜面。
某单位组织郊游活动，十多名员工换上休闲服装，利用下午半天时间，一起到附近的休闲公园去爬山。两个小时的集体活动很快就结束了，大家汗渍淋漓地朝着山脚下的农家山庄走去。按当地的通常惯例，郊游活动结束后，参与人员在一起要吃顿便餐，每人标准不超过 50 元，费用开支由单位负责报销。10 多人来到预定的餐厅，围坐在一起，只等菜肴端上来了。大家经过这半天的爬山走路，肚子还真有点饿的感觉，有的年轻人甚至拿起筷子，一副跃跃欲吃的样子。
不一会，第一道主菜端上来了，大家准备握筷动起来，只听带队活动的某领导大声叫喊：“服务员，拿饭盒来，把这个菜给我打包。”顿时，拿起筷子的人赶紧停下动作，眼睁睁的看着服务员把菜端走了。紧接着，第二道主菜又热气腾腾的端上了桌面。服务员刚准备转身离去，又听到该领导在喊：“这道菜，是我小孩最喜欢吃的，给我打包”。服务员笑了笑，又立马把盛菜的盘子端了下去。在场的人原本还在有说有笑，这时一下子变得鸦雀无声，半天没人吭声。第三道主菜刚刚出现在围桌上，又听到这名领导在说“这道菜，我小孩很久没吃过了，服务员，给我一起打包”。服务员还是面带微笑，把刚端上来的菜又撤了下去。大家望着跟前空荡荡的餐桌，闻着飘溢的菜香，不是茫然，就是沉默。不一会，第四道主菜上来了，大家这才动筷吃起来，但大家似乎食欲不振，食之无味。
（图片来自微信网路）
【2】、来自网友【艾思奇 717 李良杰】的最佳回答：
谢邀。我近年来碰到一个老板，不懂装懂，总干总赔，欠人工资料款不还，仍继续经营，自感良好。过年不敢在家，怕债权人堵门要帐。
【3】、来自网友【木子文武游戏 666】的最佳回答：
谢谢邀请，那我来写一个吧，各位看官就当是听听我的牢骚吧。
我遇到的这个老板，在本地总部把控大局，我们团队的人在外地驻地干活。
有一天他说要调人回去，总部人手不够了，于是我和其他两个同事接受调动，回去干活去了。
早上坐车，下午到总部，然后就开始干活，一刻也没歇啊，七点的时候，我们自己去吃的饭，也不报销(当时说管饭管住)。
七点之后继续干活，一直干到十一点才结束。
第二天，总部的东西要搬，然后就让我们这些员工搬，也不说雇搬东西的，这也不算啥大事儿，主要是干完活就立刻投入工作啊，累啊。
晚上还没有被褥……(这个被褥这件事情，第一天的时候我就和他提了三次，但是他推说忘了，第二天才买的。)
第三天的时候，说好的工作时间是从早上 6 点到中午 12 点，休息一个小时，下午 1 点干活到 6 点吃饭，7 点继续干活到 11 点。
休息的时间很少，要这样加班一个月，但是第三天的时候，根本就没有休息够一个小时，吃完饭就接着干活……
加班费涨 50%到 70％，表现好的是 70％，而我一个月的工资是 3000，涨完也是 4500
但是我平时写写小说，做做自媒体每个月加起来也有 1200 左右的钱，如果加班的话，那就没时间干那些了。
寻思一下，我还不如不加班呢……那样干一个月，整个人就废了……
然后我就申请调回外出驻地了，不加班了，老板很是嫌弃的答应了，不过到现在车费也没报销……
唉，现在在找下家了，这样太压榨员工了。
【4】、来自网友【大嘿爱吃肉】的最佳回答：
天天跟你谈理想，讲情怀，就是不发工资算不算？
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