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下岗工人是说工龄满三十年满50周岁可以申请正式退休吗?

十万个为什么 空空 2024-3-25 14:17:44 5次浏览

关于问题下岗工人是说工龄满三十年满 50 周岁可以申请正式退休吗?一共有 5 位热心网友为你解答:

【1】、来自网友【睿智海风 g】的最佳回答:

工人没有这个规定!除非病退,但病退不规定工龄!公务员有此规定!也就是说,公务员可以!

【2】、来自网友【永德 492】的最佳回答:

本人所在这样的单位,在 2002 年 6 月份底整体单位解散,分享所谓的规定 i

①,年满退休年龄在 5 年之间的,工龄满 30 年的,作退养处理,发生活费三百二十元,到后来发二百四十元,直到正式退休为止。

②年满工龄 25 年的,作协保处理,拿每月 100 元人民币,直到正常退休为止。

③,不满上述条件范围的,一次性了断,拿不等的钱????走人。

所谓的单位留二到三人作然然后工作…

别提伤心????事, 不堪回首。

回答你的问题完毕,祝你好运,不在这个行例。

【3】、来自网友【乐天派清泉石上流】的最佳回答:

没有这样的规定,目前退休是按照年龄的,男性 60 岁,女工人 50 岁,女干部 55 周岁,病退和特殊工种可以提前 5 年。女性灵活就业人员如果在企业干满 10 年可以 50 岁退休。

【4】、来自网友【暖心财经说】的最佳回答:

没有这样的规定。

目前,只有《公务员法》规定了工作年限满 30 年的,经本人申请,任免机关批准可以提前退休。这一制度从 90 年代开始一直执行到现在,有其历史背景所在。

其实公务员岗位的特殊性,大家也能够理解。本身其工资待遇都是由政府承担的,对于一些基层公务员来讲,如果能够申请提前退休,一方面避免了工作压力,另一方面还能够为基层注入活力,也是有特殊性的。

我国企业的养老保险制度,从 1986 年开始在国营企业率先实施,1991 年全面推开,而且是直接将其他用工形式(包括灵活就业人员)纳入到了原本只有国有企业的养老保险基金中。

由于最初我们的退休条件,是以国家养老为基础的制度,相对非常宽泛。养老保险缴费满 15 年,达到法定退休年龄(女性 50 周岁或者 55 周岁、男性 60 周岁)。一些灵活就业人员和企业并没有积极参保。

再加上过去,我们的养老保险制度是以地方统筹为主。很多地方出台了养老保险的补缴政策,确实有越来越多的人开始领取退休养老金。

近年来由于我国老龄化加剧,养老保险基金的收支压力日趋增大。2021 年末我国离退休人员数量是 13157 万人,养老保险基金总支出为 56481 亿元,养老保险基金的累计结余为 52574 亿元。

按照十四五规划,我们将要实施渐进式法定退休年龄政策,能够提前退休的政策放开的可能性几乎为 0。

目前可以提前退休的年龄政策主要是:特殊工种职工可以提前 5 年退休,失去劳动能力的职工可以女性 45 周岁、男性 50 周岁退休,其他年龄没有的。

【5】、来自网友【渡己修缘】的最佳回答:

社保没有工龄的说法,只有视同缴费年限和实际缴费年限,以上两个年限累积满 15 年且达到法定退休年龄即可退休。只有工龄,不交费,是没用的

以上就是关于问题【下岗工人是说工龄满三十年满 50 周岁可以申请正式退休吗?】的全部回答,希望能对大家有所帮助,内容收集于网络仅供参考,如要实行请慎重,任何后果与本站无关!

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