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公司没有成本怎么避企业所得税?

十万个为什么 空空 2024-3-20 02:27:54 2次浏览

关于问题公司没有成本怎么避企业所得税?一共有 2 位热心网友为你解答:

【1】、来自网友【简净轩语】的最佳回答:

不管是有限责任责任公司还是个人独资企业,都需要有合理的成本,在所得税税前列支,达到少交所得税的目的。不同的是有限公司缴纳的是企业所得税,个人独资企业缴纳的是个人所得税。

成本是企业为了生产某种产品合理且必要的支出。企业的成本往往有固定的对象,比如 A 材料就是为了生产 A 产品的,A 材料就是 A 产品的成本。但是对于一些现代服务业来说,成本发生了变动,已经不能用原来成本的范畴来定义现代服务的成本。

现代服务业包括,金融,物流,电信,餐饮,旅游等行业。这些行业当中,传统意义上的物料成本已经不能取得,其主营业务成本按行业来分应该有以下的划分:

酒店餐饮业:工资奖金,固定资产折旧,无形资产摊销,水电费,取暖费,修理费,电话费,房租,购买的食材等等。

代理业:工资奖金,房租,固定资产折旧,无形资产摊销,水电费,取暖费,办公费,电话费,修理费,代理费等等。

虽然现在发票不再是税前唯一扣税凭证,但也仅限于 500 元以下的零星支出,大部分扣除成本还是要依法取得发票,人工成本也因 2019 年 1 月 1 日起,公司必须为员工缴纳社保而上升,所以在其他的项目上,还是要取得发票才能在税前列支。

无论是什么公司,肯定是有成本的,但符不符合税前扣除的条件,除了要符合会计核算上的要求,更重要的是符合税法的有关规定。根据自己的行业特性分析下吧。

【2】、来自网友【摸涵影视】的最佳回答:

请问你的企业注册登记类型是什么,这个直接关系到是否需要缴纳企业所得税,以及可以享受哪些所得税税收优惠。楼主提供的信息不太详细,我只能假设分析。

1.假设企业类型不为合伙和独资企业,那么就适用企业所得税法,根据年应纳税所得额计算税额。

2.如果有签订过劳动合同或者劳务合同的员工,或者有实质上聘用关系,那么对应开支的工资薪金及其他一系列相关合计支出,在所得税法规定范围内,可以列支成本。

3.办公用电脑等购买及使用费用可以税前列支。

4.根据最新所得税小型微利企业优惠政策,那么年应纳税所得额在 50 万以下,资产总额不超过 1000 万,职工人数不超过 80 人的情况下,可以享受 5%的减免,并且享受所得减半征收,也就是实际所得税可以按 10%计算应纳税所得额。

5.上面所说的都是在采用查账征收的征收方式前提下做出的回答。如果答主认为你公司的财务建账能力尚不健全,无法准确核算成本的,可以到主管税务机关申请核定征收,也就是根据收入以及行业核定应税所得率,直接以收入乘以税务机关核定的所得率计算出应纳税所得税额,再乘以适用税率计算税额。查账征收方式下,小微优惠同样适用。

能想到的暂时只有这些,答主有不明白的可以再细问我,知无不言言无不尽。

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