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体制内就真的好吗?

十万个为什么 空空 2024-3-29 13:49:47 14次浏览

关于问题体制内就真的好吗?一共有 5 位热心网友为你解答:

【1】、来自网友【爱思考的爱国者】的最佳回答:

进去了,你就知道了,无语言表。否则,公考大军越来越庞大?

【2】、来自网友【新三农头】的最佳回答:

体制内最大的好处就是稳定,国家给你发钱,只要你不是犯罪,哪怕你天天和领导闹矛盾,哪怕单位没有任何一个人待见你,你也照样拿工资,没有谁能够随便开得了你。尤其在疫情之下,许多人失业,减薪,就特别羡慕体制内工作的人。其实,这仅仅只是一个表象。

工作多不说,连偷懒都怕纪委的查看网页记录。一年工作下来,几乎没什么福利,倒是熬夜加班和周末加班一点都没少。这都不说了,关键工资低,三四千的工资仅够生活开销,都等着年底发年终奖,现在国家也规范年终奖,年终奖比以往大大缩水。如果想要过上一个不错的生活,不应该到体制内。

在体制外能不能实现财务自由先不说,但至少它有这个实现的机会。而体制内是绝对不可能的。有人说,在体制外工作要遭受到社会的毒打,说的好像体制内就没有似的。如果能够收获高薪,许多体制内的人情愿主动接受这种毒打。当官不要发财,哪怕你是体制内的一名小科员,也适用这条定律。就拿每年春节工会发的值几百块钱的米面油来说,其实都是从你个人的工资中扣除的。

当然,对大部分能力一般,家庭一般,没啥大的追求,钱多钱少不在乎,就想要一份稳定工作人来讲,体制内还真就是最好的选择。

可能还有些人觉得当个公务员有面子,这是大部分年轻人都有一种虚荣心,不过有这种想法的人,可以非常肯定的说,那都是没接触过生活的毒打,等到真正发现 100 块钱在超市里买不上几样东西之后,你才会发现,好像除了让自己使劲节流,真的没有其他办法了。

【3】、来自网友【诗意梦想家 Pd】的最佳回答:

有本事的人,最好不要进体制,规俱,纪律会约束你许多爱好,体制外的嫖,赌,饮,吃,吹基本无缘,还有就是時间。本亊一般的人最好进体制,养家糊口过日子是没问题的,就是名声比个体好听一奌总知一句话,体制外你会拥有完整的人生,体制内的人生多少是有奌问题,不完美

【4】、来自网友【快乐柳叶 SS】的最佳回答:

高才生,如清华北大的毕业生,他们进体制内的比较少。而三流以下的院校毕业生,想进体制又考不进不去。处于二者中间的,大都是想进体制内的。所以,出现了千军万马挤体制的局面。

为什么想进体制内?

一是工作安稳压力相对较小。

二是进步有阶梯,只要稳扎稳打,就有进步的空间。

三是公务员收入尚可,福利待遇不错。

四是社会认可度高。学而优则仕,是中国人传统文化的焦点。

五是中国年轻人创新思维弱。对不确定的环境适应能力差,不敢面对创业风险。

六是中国的创新创业机制,有待进一步完善。一个人创业失败吓退一大片。

七是大学教育内容需要调整,要由单纯学习灌输知识,变为学习知识和提升素质又重推进。

八是学校,家庭和社会的與论引导风向要改变。與论宣传要立体化,不可让人觉得所有优秀的人都走上了当官的道。

【5】、来自网友【江南文骏】的最佳回答:

看不同人的不同情况吧。如果你家境好、有背景、内心只求稳定,不想去社会上闯荡,那么体制内是一个比较不错的选择。

一、家境好

家境好很大程度上不用担心家庭经济问题。体制内虽然稳定,但是收入一直不高,近两年很多地方甚至出现了一定程度的降薪。在降薪背景下,部分双体制内家庭有房贷的压力就特别大,甚至还有俩孩子的,从小念书都是一笔不小的开销。如果去体制外创业,提高收入的机会会比体制内多很多。如果家境不好,穷人家的孩子在体制内就业其实还是会面临很多经济上的压力。

二、有背景

如果祖辈在体制内有较好的人脉与背景,那么年轻人进体制内就会具有较多的资源与关系人脉,提拔升职与做工作都会比普通人家尤其是外地人在体制内顺利很多。体制内不同于企业,好的人际关系对于工作的方方面面都有较大的帮助,如果有关系背景显然对于体制内生涯是非常有优势的。

三、内心只求稳定

体制内最大的特点就是“稳定”。正常的岗位变动,待遇这些一般变化不大。而体制外企业里,员工的待遇往往会受到企业业绩的好坏、市场形势的变化等多方面因素的影响。近几年,在新冠疫情影响下,很多企业都出现了裁员的现象。因此,如果只求稳定,体制内是一个很好“避风港”。

以上就是关于问题【体制内就真的好吗?】的全部回答,希望能对大家有所帮助,内容收集于网络仅供参考,如要实行请慎重,任何后果与本站无关!

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