关于问题40 岁失业了，您会去做什么？一共有 2 位热心网友为你解答:
【1】、来自网友【职路弯弯】的最佳回答：
40 岁失业了，你会干什么？还不如问，40 岁失业，你能干什么？然后依据自己能干什么就去做什么–这样思路便明确很多了！
40 岁失业了，你能干什么？
1.我能干我有过从业经验的工作，我会继续找相关的职位就业
企业招聘有一个重要条件就是具有一定的工作经验。作为一名失业的管理层，40 多岁，还是具有一定的竞争力的，选择面也不是很窄的。在先就业后择业的思路下，先找一个适合自己以往主业经验的职位，工资不一定要比失业前的高，合理就行，满足家庭支出就行，把自己在工资方面的要求降低来调整求职竞争力。
需要转换一些思路，比如，可以从外资企业转向民营企业，可以从大的企业转向小的企业等等实现就业。
在短期内先就业，然后骑驴找驴，慢慢找比较好点的工作。只有先就业后择业，才能减少长期失业带来的系列风险。
2.我能总结我以往的职业发展经历，可以在自媒体上分享我的经验，让更多的人在我的经验中获得一些有价值的职业指导
管理层，40 多岁了，从一个职场小白已经成为了具有丰富职场经验的资深人士。
自己是如何走向管理层的？这个答案经验分享可以给很多有志于走管理路线的职场小白作一些职业规划指导。
自己是如何管理各类行行色色的下属的?这个答案分享可以给那些刚走上管理岗位的人很多的借鉴。
……
40 多岁，有丰富的职场经验可以和大家分享，可以利用自媒体和粉丝分享，走内容创作内容变现方式也不失为一种就业方式。比如，在今日头条上推文，在悟空问答上回答问题，可以实现内容变现。你以往的职场经验绝对是一笔财富等待你的创作变现。
3.我的体力精力还能做一些低端的工作来谋生，比如出租车司机，保安等等
如果真的找不到以往类似的工作，那我能干的还有出租车司机，保安保洁，甚至可以去做操作工等工作。为了应付生存压力，我也只能放下身段放下面子，去适应那样的工作。有工作比没工作好，忙着比闲着好，有收入比没收入好，更何况有时工作是一种和外部社会发生联系的手段，很多人需要工作来和外界发生联系，否则生活无聊人会虚脱。
当然，如果自己财力雄厚财务自由，那能做的事就很多，选择面就多些，可以尝试创业，可以尝试股票投资，存入银行吃利息等等，这些富人失业此处不在我的讨论范围。
别学中兴那跳楼的人–那人就是一根筋才把好好的家庭给毁了。也别学那些企业高管还有那些被华为 35 岁清退的人，那些职场精英手中有巨资家有万贯，一时的失业便不适应的无病呻吟，不知道生存条件变了人的心态也要变的道理。
树挪死人挪活，活人是不会被尿憋死的。40 岁，人到中年，年富力强，虽然面对上有老下有小的压力，失业后对生活质量有一定影响，但只要退一步也能海阔天空。
【2】、来自网友【甲丁路遥知事】的最佳回答：
前阵子因为疫情的缘故，我有个亲戚 40 岁左右下岗失业了，他给我打了一通电话，电话中的语气显得非常低落，“
我都 40 岁的年纪了，又没啥学历文化，突然这么就失业了，除了跑滴滴或者送外卖我还能做点什么？
”
我很理解亲戚的心情，职场中年人上有老、下有小，一旦没了工作，就好像天塌下来一般。
对于这个话题，下面我谈谈自己的一些看法，仅供各位朋友参考。
一、中年再就业需考虑职场“递弱代偿”效应
王东岳先生穷半生之力创立自己的哲学体系写下《物演通论》这部著作，也许有朋友读过。全书只为了论证一个先生所独创的原理—递弱代偿效应。
所谓“递弱代偿”，就是说世间之物，后衍的物种的生存强度（生存的顽强程度）总是呈现递减态势，一代比一代弱，于是要想生存下去，就得不断地寻找更多的支持因素。
拿就 40 岁失业这个问题来理解，20 多岁的时候你的体力、精力正处于巅峰状态，无论跑滴滴或者送外卖，相信都没有啥问题。
但是人过了 30 岁、乃至到了 40 岁以后，体力和精力都开始不断下滑，这就需要依靠其他的能力或者要素来弥补下滑的这些不足。这也就是一种”递弱代偿“效应。
对有些中年人来说，确实 40 岁的年纪依然可以送得了外卖，但干过送外卖的人都知道，这份工作非常辛苦，每一分赚来的钱都是汗水的付出！
40 岁可以靠着送外卖赚钱，那么 45 岁呢？50 岁以后呢？到那时候身体跑不动了，又指望什么来赚钱呢？
所以中年再就业，我认为需要认识到”递弱代偿“效应，用发展的眼观去看待未来的职业发展。
二、40 岁失业，可以做一些更具有杠杆效应的工作
我有个朋友叫老李，曾经也是 30 多岁（40 岁不到）的年纪不幸被公司裁员。
老李那时也一度心灰意冷，觉得自己的人生一片灰暗。因为他平时信佛，于是就跑跑寺庙拜菩萨。
后来在寺庙遇到一位僧人老师傅，聊起自己失意的经历，老师傅就劝导他一切往前看，重新振作起来。
老李真的受到了疗愈一般，失业几个月后，他和朋友一起合伙开了个蛋糕店。老李过去就是食品厂的，所以在蛋糕的技术方面很有经验，因为店就是自己的希望，他投入了很多的心思去创新一些新的品种。
没想到蛋糕店开出来不久，他们的顾客就源源不断，大家都喜欢吃老李卖的蛋糕，不仅种类多样，口味还很不错。
几年后，老李把蛋糕店开成了连锁，并且雇了许多员工，俨然成了一个”小企业家“。
老李的经历让我十分感慨，一方面是他能够受到老师傅的启发调整心态，另一方面我觉得他在中年创业这个阶段，职业定位非常的好。
即没有考虑去做那些更多依靠体力和时间变现的工作，而是选择了一份运用技术特长和可以不断创新的职业。
回到这个话题来说，我觉得 40 岁失业的朋友，不要被生活的压力给吓倒，再就业的时候需要评估下未来工作的放大效应，我把它称之为
”杠杆效应“
，即能更多依赖于技术能力、创新能力去实现赚钱的职业，如此你的人生才充满了生机，不容易遇到瓶颈乃至被淘汰。
三、40 岁失业，尽可能从事过往经验可迁移的工作
40 岁失业，有些人就对自己过去的工作经验心灰意冷，想放弃它们重新开始。
从职业规划的角度，这样做并非不可取，但个人的”卷入投资模型“告诉我们，职业生涯是有成本的，包括你的时间成本、培训成本、资源成本等等。
所谓隔行如隔山，要转型一个完全陌生的职业是困难重重的，但凡有机会，我都建议你去探索和过往经验有关联性、可迁移的新工作机会。
比如我朋友老李，他以前是食品厂的技术工人，本就做过蛋糕，所以失业以后自己再去开一个蛋糕店就属于经验的正相关性。后来他能搞成连锁店，也和过去那么多年这个行业内的深耕积累分不开。
送外卖、跑滴滴，确实也可以赚钱，但也许和你以前的经验风马牛不相及，那就非常可惜。
所以思考新工作的方向，可以从迁移的角度去考虑。比如以前做文案工作的人可以转型去做自媒体运营，以前做线下销售的朋友也可以考虑去做带货直播。
总之，沉甸下去的那些资源需要好好珍惜，不到不得已就别轻易放弃。
写在最后
以上，就是我关于这个话题的一些见解，希望对大家有所启发。
作者：丁路遥知事，今日头条签约作者，高级人力资源管理师，国家二级心理咨询师，资深职业规划师，企业管理咨询顾问。码字不容易，如果喜欢我的文字，请帮忙点个赞，谢谢！
