你后悔被提拔为中层了吗？

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【1】来自网友【南风愚】的最佳回答：

当我职场第一次提拔为中层的时候，我是很开心的，毕竟仰望了那么久，实现了升官的愿望，可升任三个月后，我就跟朋友抱怨：“当员工多舒服呀！上班就来，下班就走，做好工作就行了。”

我来讲讲我的那段经历。

一个人从基层员工，跨越到中层领导，并不容易。

基层员工只要你拥有岗位的专业技能，完成工作就 OK 了，但是作为中层，你需要的不仅对你管理的部门业务熟练精通，还得指点下面各个岗位

，这些都是中层领导基础能力要求的。还有一层能力要求，你没做到中层，你是无法体会和明白的。做中层需要的核心能力是管人理事，调配资源完成部门任务，绝对不是一些人想的安排工作就完了。做到这一步，只能说你尽到了中层领导的本分，但一个成功的中层领导做到这步是远远不够了，后面我会继续讲，这里我先讲讲我的例子，来说说中层领导的职场状态。

拿一次做展会的经历来说说忙乱的中层领导工作。

我工作多年之后，在以前领导的推荐下，去了一家做汽车用品的公司做市场部经理，我的任务就是做好品牌宣传，搞好品牌活动、展会。我手下有一个平面设计师，一个文案，一个做网络宣传员。

总经理告诉我，下个月公司要做一场展销会，你先把方案做上来我看看。接下来我安排平面设计师联系做展览的公司，给我们提供展销会现场的设计图。我自己则出展销会整体方案和统筹安排，要考虑展销会要哪些部门协调，比如展销会预算多少，邀约来的采购商酒店餐饮的标准，要准备多少宣传册，多少产品，如何运输，展销会三天现场人员安排等工作，这些都是需要跟产品部、销售部、仓库、财务部协调商定的。

总经理是名义上的负责人，我是实际负责人，我不仅要安排自己部门的人员设计画册、写文案、定设计稿，还要对接各个部门的负责人，配合不能掉链子，一个地方出错，就等着挨骂吧。搞定这些就完事了吗，没有。展会现场总有这里那里出状况，人人都要来找你解决。说实话，一场展会搞下来，我人都缩水一圈了。

你以为你很辛苦，劳苦功高，但残酷的是，这只是你的本职工作而已。

看我的例子，就知道要做好本职工作，是需要协调各部门配合，难道你以为其他部门就会很积极地听你安排吗？不。谁还不是部门的头头呀，对方都是跟你平级的，虽然上级会要求各部门配合，但实际中，总会有配合不到位的地方，你得出马去沟通，去协商，非常非常的耗精力。就跟楼主说的，事多、压力大，有种被掏空的感觉。

中层作为夹心饼干的憋屈

但我要告诉你，这不是最难的，做中层最难的是复杂的人际关系，这个要分三个层面来讲：

第一、与上面领导的关系。因为你是中层，上面还有各级领导，各种婆婆，小媳妇不是那么好做的。比如我在这家公司，就有两重婆婆，一个是我直属领导总经理，他安排我的工作，还有一重领导是公司老板，老板也分外关心公司发展，时不时的到公司来指点指点，当两个婆婆意见不一致，这个夹心饼干你是当定了。

第二、与各部门同级同事的关系。

高层领导都有自己人，这些自己人就安排在中层，

因此，中层就是各个小利益集团，不管你站不站位，大家都在划分圈子。比如我吧，我是总经理招进去的，天生就贴上了总经理一系的标签，而后勤部的主任是老板的亲信，能力不强，却是老板的耳目，财务部的老大是老板的侄子。天天你得隐藏自己的真实情绪和想法，与人虚与委蛇。不得不如此呀，你要是跟各部门的负责人搞不好关系，你要做事的时候，使绊子就够你受的了。

第三、与下属的关系。作为中层，是上层领导和下层员工的连接人，传递、执行上层领导的想法和意志，但往往上层领导的要求，下层员工非常不满，抱怨来抱怨去、抵抗来抵抗去都是你这个中层领导去面对。比如说领导会议中，总经理对各部门领导说：“你们各部门下班太早了，下班就走，那么积极，晚一点走”。这不是正式文件，但作为部门领导是要执行上级领导的指示的。那怎么办，只能回去加重任务，或者临近下班才开会，让上级领导看到办公室一片欣欣向荣，一心工作的场景。但下面的员工又不满意了，我凭什么下班不能走呀，干嘛下班开会呀，都一肚子怨气，作为领导你得受着，还没处讲理去。

因此，许多人升任中层后，感觉累的往往不是工作，而是人际关系的处理。

天天都得戴上面具，披上盔甲，处于战斗状态，你说能不累吗。

但话又说回来，只要你想朝上走，这是必经之路。

我也是很久之后才想明白的。

【2】来自网友【上进的高山 O】的最佳回答：

后悔了，是真的后悔了，单位平均年龄 53 岁，我 43 岁，本以为是躺平的年纪，结果单位改制，领导突然问我你愿意干科长不，我语无伦次，受宠若惊，不知道是自尊还是欲望，完美回答说愿意，一定把工作干好，绝不辜负组织希望。

我祖上三代都是农民，老父亲还在老家锄禾，幼女三岁正是照顾的时候，而我却在工作岗位上苦苦挣扎，日夜颠倒，事情真是又臭又多，协调扯皮的事情让人脑出血，科室都是老同志能来上班就不错了，安排工作真是瞻前顾后，工作基本上是自己干，受夹心气，不会说话，不会喝酒，更不会拍马屁，始终走不进领导圈子，现在基本想通了，本职工作干好，守好三亩地，管他日月与春秋。